De belangrijkste vraag is nu “Hoe ziet de nieuwe turncultuur eruit?”. Wil je die vraag beantwoorden dan moet je eerst vaststellen dat er één duidelijk uitgangspunt is, namelijk Cultuur gaat altijd boven structuur.
Een sterke cultuur heeft altijd een aantal duidelijke kernwaarden. Voor de turnsport zijn dat bijvoorbeeld Plezier – Samen – (Zelf)Respect – Lef – Gratie. Ze zijn al eens eerder benoemd, en worden ook al wel toegepast binnen de Oranjeselecties. Maar het lijkt erop dat het eerder een cultuur is binnen die kleine specifieke groepen dan een breed gedragen cultuur binnen de hele gym- en turnsport.
Om de nieuwe cultuur te ontwikkelen moeten de kernwaarden samen worden uitgedragen door charismatische bestuurders, bondscoaches en vooral ook door de sporters zelf. Door iedereen binnen de turnsport dus!
Of dat de huidige bondsstructuur bij een dergelijke aanpak past, is maar de vraag. Maar laat duidelijk zijn, structuur volgt cultuur. Past een starre hiërarchie wel bij de nieuwe cultuur, bij samen? Daar komt dus die charismatische leider om de hoek kijken; geen brandjesblusser maar een echte leid(st)er. Ik denk zelf aan Marieke van der Plas. Zij is de enige die nu zichtbaar en hoorbaar is. Met een mening en ze durft te beslissen.